El concejal de Deportes asegura que se ha desbloqueado el proyecto de la piscina olímpica

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El concejal de Deportes, Enrique Gómez Zamanillo, ha valorado positivamente que los Ayuntamientos que forman el Consorcio de Infraestructuras Deportivas de Cantabria hayan aceptado por mayoría la propuesta del Gobierno del Cantabria de establecer un nuevo convenio para la financiación de las instalaciones deportivas pendientes de construcción, como es el caso de la segunda piscina cubierta de Torrelavega.

"Ahora se abre un nuevo horizonte para la piscina olímpica de Torrelavega, al haberse llegado a un acuerdo para desbloquear los problemas que nos han tenido empantanados durante tanto tiempo", ha afirmado Gómez Zamanillo en un comunicado.

A su juicio, la construcción de la nueva piscina cubierta "fue un fracaso en la anterior legislatura, porque ni el Gobierno de Cantabria ni el Ayuntamiento se pusieron de acuerdo para iniciar este proyecto, mientras que otros ayuntamientos como Colindres, Ribamontán al Mar o Val de San Vicente, se beneficiaron de las aportaciones económicas realizadas por el Gobierno de Cantabria para construir sus piscinas".

El concejal ha explicado que con la propuesta aprobada por los miembros del Consorcio, los ayuntamientos que tienen la piscina construida o en ejecución "no contarán con aportaciones para pagar el mantenimiento y por eso habrá más financiación para construir nuevas instalaciones deportivas que aún no se han iniciado, como sucede con la piscina de Torrelavega". Según ha dicho, la propuesta ha salido adelante porque el Gobierno de Cantabria "se ha comprometido a transferir al consorcio las cantidades pendientes de aportación y poder ampliar dichos fondos en el marco de futuros convenios".

El Consorcio de Infraestructuras de Cantabria, creado en la anterior legislatura, está formado por los Ayuntamientos de Colindres, Ribamontán al Mar, Val de San Vicente, Marina de Cudeyo, Torrelavega y Suances. En los tres primeros la construcción de las piscinas cubiertas está prácticamente acabada, mientas que en los demás no se ha llegado a iniciar.

La reestructuración definitiva del Torrebus entrará en funcionamiento el 1 de julio

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El equipo de Gobierno ha presentado la reestructuración "definitiva" del transporte urbano de Torrelavega, con la reducción de líneas, la ampliación de los puntos del municipio cubiertos por el servicio y la mejora de horarios y frecuencias. El concejal de Movilidad Urbana, Alejandro Fernández Berjano, ha señalado que los cambios entrarán en funcionamiento el 1 de julio y ha destacado que se mantiene la estructura básica del Torrebus, se conservan los empleos del personal, se facilitan los recorridos entre pueblos y barrios y el centro urbano, y se consigue una reducción de costes de unos 100.000 euros.

Con la reforma, se pasa de 6 autobuses, 6 líneas y 4 recorridos a 5 autobuses, 4 líneas (se suprimen la 3 y la 4) y 3 recorridos. Así, la línea 1, la que une Sierrapando con Sierrallana, se mantiene sin cambios. La línea 2 incorpora los recorridos de la 3 y 4, de forma que su trayecto será: Barreda, Avenida de Solvay, José María Pereda, José Posada Herrera, Avenida del Besaya, Campuzano, rotonda de Santiago de Cartes, centro urbano, Plaza de Pequeñeces, Fernández Vallejo, Viérnoles, Barrio de Hoz.
La línea 5 llegará hasta La Montaña (cada hora) y el cementerio de Río Cabo (dos frecuencia de mañana y dos de tarde) y la línea 6 llegará hasta La Turbera y Torres Arriba.
Otra de las novedades del Torrebus es que todas las líneas funcionarán los 365 días del año, que los sábados se equipararán en horarios a los días laborables y que todos los recorridos tendrán autobuses los domingos, aunque en la mayoría de los casos se reducirá la frecuencia.

Además, el 1 de julio, además de los cambios en las líneas, entrarán en vigor los abonos sociales para jóvenes, jubilados, desempleados y discapacitados, que pondrán tramitarse en el Registro del Ayuntamiento.
Fernández Berjano ha dicho que se han incorporado todas las peticiones y sugerencias presentadas por los grupos políticos y los colectivos vecinales de la ciudad, a los que en los próximos días se presentará la reestructuración que se va a acometer en el Torrebus.

Los cambios también afectarán a las paradas y marquesinas. Las existentes en Paseo del Niño, Fernando Arce y Teodoro Calderón, quedarán en desuso, aunque se mantendrán para su uso por el transporte escolar y otras líneas de viajeros. Del mismo modo, serán necesarias nuevas paradas, en concreto en la González Trevilla, la plaza Pequeñeces, frente al instituto Marqués de Santillana, un punto que se convertirá en una especie de intercambiador para varias líneas.

En cuanto a la información, una de las demandas más habituales de los usuarios, Fernández Berjano ha dicho que las quejas sólo pueden obedecer a la "falta de cultura del transporte urbano, porque mejor información no podía haber". A su juicio, en las paradas hay cumplida información de la frecuencia y líneas, y los recorridos "son de cajón".

Por ese mismo motivo, no está previsto poner en marcha una oficina de información, posibilidad no prevista en el pliego de condiciones de adjudicación del servicio y que el concejal cree que está cubierta con la oficina de reclamaciones que Transitia-Pavigom tiene en Barreda y que atiende las consultas por teléfono, correo electrónico y web. Para Fernández Berjano además, la mejor información "está en las paradas y a través del chofer del autobús".

El responsable de Movilidad ha asegurado que las cifras de uso del transporte urbano de Torrelavega experimentan una "evolución constante" y que ya es difícil encontrar líneas que no tengas los suficientes viajeros para que "podamos considerar que no están dando el servicio que debiera". En cuanto a las cifras, en el primer trimestre se han rondado los 100.000 viajeros, cifra que encaja en los resultados de 2012, primer año completo de funcionamiento del Torrebus, cuando en los doce meses se alcanzaron los 400.000 usuarios.

El Casino rinde homenaje a los socios que han cumplido 50 años en la entidad

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El Círculo de Recreo de Torrelavega ha rendido homenaje a 14 de sus socios que en 2012 cumplieron 50 años ininterrumpidos como miembros de la entidad, por lo que de acuerdo con el Reglamento de Honores, Condecoraciones y Distinciones de 2011, estas personas son merecedoras de la Insignia de Oro.

Los homenajeados recibieron esta insignia, un ejemplar del libro "El Círculo de Recreo de Torrelavega (1861-2011)", editado por la entidad con motivo de su 150 aniversario, y una tarjeta en recuerdo de la efeméride. Todo ello se produjo en el transcurso de un acto institucional al que asistieron un centenar de personas, entre familiares y amigos, ha informado el Casino en un comunicado.

La entrega de las distinciones estuvo precedida por la lectura a cargo de la directiva Victoria Sánchez Montes del acuerdo de la Junta del Casino por el que se concedía la insignia. Luego los homenajeados fueron llamados de manera individual para recibir su insignia y el libro de manos del presidente del Casino, Javier Compostizo Urraca.

Los homenajeados fueron (por orden de alta en el registro de socios): Francisco Velarde Villar,  José María Sánchez Ventura y Pascual,  José Pelayo Mesones, Santiago Ibarra Ceballos, Pedro Cabeza Pacheco, José Ramón Cabeza Pacheco, Gabriel Cavadas Ruiz, Armando de Diego Jáuregui, Antonio Gómez Estévez, Francisco Javier Romero Gandarillas, Luis María Causo García, Ángel Bercedo Miró, Roberto Peón Alonso, Javier Fernández Cantalapiedra

El acto de entrega de las Insignias de Oro a estos 14 socios, concluyó con la actuación del Coro Ronda Garcilaso y un vino español ofrecido por la directiva del Circulo de Recreo.

El PRC pide al PP que las bonificaciones en el IBI para los parados se apliquen ya este año

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El Grupo Municipal Regionalista, ante la buena acogida que ha tenido su propuesta de establecer bonificaciones en el Impuesto de Bienes Inmuebles para los desempleados, pedirá al equipo de Gobierno del PP que los parados se puedan ya beneficiar de ellas este año. El concejal regionalista Pedro Pérez Noriega ha señalado que, ya que la iniciativa de bonificar a través de subvenciones, ha sido bien aceptada por los grupos municipales van a reclamar al PP "celeridad y agilidad" a la hora de convocar las ayudas al pago del IBI para que se hagan efectivas ya en 2013.

"Nos encontramos en una situación muy grave, con más de 6.500 desempleados, de los cuales más de la mitad no reciben ninguna prestación, y es necesario adoptar medidas urgentes; sería incomprensible que el establecimiento de estas bonificaciones se demorase en el tiempo", ha afirmado Pérez Noriega en un comunicado.

Una vez presentada la propuesta en la comisión de Hacienda celebrada el pasado miércoles, y ante la sugerencia de remitir la misma a la comisión de Bienestar Social, la iniciativa se trasladará a dicha comisión. Pérez Noriega ha recordado que lo que plantea el Grupo Regionalista es establecer un programa de subvenciones para bonificar el IBI correspondiente a la vivienda habitual a todos los desempleados del municipio, estableciendo un baremo en función del nivel de ingresos mensuales que podrá llegar hasta el 90 o 95%.

En su opinión, la situación "dramática" que atraviesan cientos de familias torrelaveguenses hacen "insuficientes" otras medidas adoptadas con anterioridad a propuesta del PRC como el fraccionamiento del IBI, o la rebaja en este impuesto que ahora quiere acometer el equipo de gobierno y que los regionalistas ya plantearon hace dos años "sin éxito" por el voto en contra del PP y la abstención del PSOE.

La Cámara convoca una sesión informativa sobre medidas antirrobo en los comercios

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La Cámara de Comercio de Torrelavega ha organizado este lunes una reunión informativa sobre medidas de seguridad antirrobo en los comercios, impartidas y dirigida por funcionarios de la Policía Nacional. La sesión dará comienzo a las 20.30 horas, en el salón de actos de la sede cameral, en la calle Ruiz Tagle.

En esta charla se explicará a los comerciantes y empresarios cuestiones a tener en cuenta y medidas preventivas para evitar los robos en sus establecimientos, tanto durante la jornada de apertura como posteriormente. Los policías darán ejemplos prácticos y advertirán a los comerciantes sobre los métodos que habitualmente utilizan los ladrones para conseguir sus fines.

Además, una vez concluida esta sesión sobre seguridad, se informará a los asistentes sobre la supresión del ticket de venta en los comercios, ha informado la Cámara de Comercio en un comunicado. El Real Decreto Ley 1619/2012, del Ministerio de Hacienda, que ha entró en vigor el pasado 1 de enero, impone la sustitución del ticket por factura simplificada. Desde la Cámara de Comercio se aclarará a los comerciantes cualquier duda al respecto de las nuevas normas en vigor y se explicará qué debe hacer cada establecimiento, informando al mismo tiempo sobre las posibles sanciones que pueden recibirse de no cumplir éstas normas legales.

Master Class de Zumba y Step en beneficio de la lucha contra el cáncer

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La Plaza Baldomero Iglesias de Torrelavega acogerá este sábado, a las 17.30 horas, una Masterclass de Zumba y Step en favor de la lucha contra el cáncer. Bajo el lema "Luchamos por la vida", la iniciativa reunirá de decenas de personas que, independientemente de que conozcan o no estas modalidades de gimnasia, podrán participar en una clase solidaria y de iniciación, pensada para que cualquiera que lo desee pueda seguirla.

La actividad ha sido presentada este jueves por el concejal de Deporte, Enrique Gómez Zamanillo, la profesora de gimnasia, Noemí Roqueñi y el representante de la asociación contra el cáncer, Ricardo Martínez Portilla. "Es un placer presentar una actividad que trasciende al deporte, una actividad solidaria y una causa que puede implicar a cualquier ciudadano de Torrelavega, como también nos hemos implicado nosotros como Ayuntamiento", ha señalado Gómez Zamanillo, que ha recordado que la asociación viene desarrollando desde 2009 actividades contra el cáncer.

Martínez Portilla ha agradecido tanto al Ayuntamiento como a los organizadores su apoyo e implicación en esta causa, mientras que Roqueñi ha asegurado que el Zumba es una actividad divertida y dinámica que cualquiera puede realizar, por lo que ambos han animado a los torrelaveguenses a participar este sábado en la iniciativa.

Sniace: “Los trabajadores están dando un ejemplo con su lucha”

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"Los trabajadores de Sniace están dando un ejemplo con su lucha". Lo ha dicho este viernes el secretario del comité de empresa al término de la manifestación que ha recorrido las calles de Torrelavega. Antonio Pérez Portilla ha destacado la respuesta de la plantilla a la huelga, el seguimiento masivo y la implicación de los trabajadores, que durante todo el día han formado piquetes informativos a la entrada de la fábrica y han cortado los accesos por carretera durante varias horas coincidiendo con cada uno de los turnos.

"Ha sido emocionante llegar a las cinco de la mañana a la fábrica y encontrar ya allí a muchos trabajadores", ha señalado visiblemente emocionado, y destacando que eso demuestra que la plantilla ha entendido que sólo con lucha y unidad podrán salvar "todos" los puestos de trabajo de Sniace.

Pérez Portilla también ha destacado que la de hoy ha sido la decimocuarta manifestación desde que en enero comenzó el expediente de regulación de empleo, y los trabajadores y los ciudadanos de Torrelavega siguen saliendo a la calle, unos 1.500 este viernes, para reclamar futuro para Sniace, en lo que ha calificado de "un ejemplo" para la clase obrera de la comarca.

La manifestación ha pasado en esta ocasión por Cuatro Caminos, donde se ha realizado una sentada de varios minutos. Después, frente al Ayuntamiento, el comité ha pedido a los presentes un minuto de silencio en señal de duelo por la mujer asesinada por su pareja ayer en Santander y por todas las víctimas de la violencia de género. Por ese motivo, la pancarta principal de la manifestación ha llevado un crespón negro como condena y recuerdo a la víctima.

Después de la movilización, los trabajadores han regresado a la fábrica, para estar presentes en la entrada del turno de noche. El seguimiento de la huelga de siete días, convocada del 24 al 30 de mayo, ha sido total en los tres turnos y sólo los trabajadores en servicios mínimos, 73 en total, han accedido a la factoría, además del director y el jefe de Personal. Los piquetes informativos no han tenido apenas que emplearse porque ningún operario que no estuviera incluido en los servicios mínimos ha intentado entrar a trabajar.

Pérez Portilla (UGT) ha manifestado a HoyTorrelavega que "la huelga es dura" para todos y "supondrá una pérdida de salario importante lo que realza el sacrificio que van a hacer los trabajadores". Así, ha asegurado que "han dado una lección", tanto los trabajadores de Sniace como lo de la contratas, "que somos iguales porque todos comemos de esta fábrica" y ha añadido que "no se puede describir con palabras la satisfacción que tenemos".

También ha recordado que la huelga se convoca para reclamar a la empresa "soluciones" y evitar que cuando termine el actual expediente de regulación de empleo, que afecta desde enero al 60% de la plantilla, Sniace presente un segundo ERE. Este nuevo expediente, ha subrayado, supondría una nueva merma de los ingresos de los trabajadores que se vean afectados (por lo que la ley regula al respecto), unos 200 euros más sobre los 400 que ahora ya están perdiendo.

La huelga está convocada por tres de los cuatro sindicatos representados en el comité: UGT, SUC y CCOO. Mientras, USO y el independiente Juan José González se han desmarcado de la convocatoria y no forman parte del comité de huelga. Ni el delegado de USO, Justino Sánchez, ni González han portado esta vez la pancarta que encabeza la manifestación y en la que si han estado los representantes de los demás sindicatos.

El delegado del Sindicato Unitario, Mario Villar, ha afirmado a HT que "el único fallo" de esta huelga ha sido la decisión de USO de desmarcarse de la convocatoria por razones "que no entendemos". En contrapartida a esa ruptura de la unidad, Villar ha destacado la "respuesta masiva" y como "todos los trabajadores han respondido a la perfección".

Desde el SUC esperan que la plantilla siga participando de la misma forma en los piquetes informativos durante toda la semana de huelga y ha recordado que el miércoles se vivirá otra jornada importante. Ese día unos 250 trabajadores se desplazarán a Madrid "para reivindicar ante la empresa y la Junta de Accionistas", que, ha hecho hincapié, son los que tienen que sacar las castañas del fuego, con el famoso Plan Industrial".

Por su parte, el delegado de CCOO, Luis Corrales ha dicho a HT que el paro ha sido "un éxito rotundo" y el comité de huelga está "plenamente satisfecho de la respuesta de los trabajadores". A su juicio, esta medida de presión "era necesaria, porque estamos a mes y medio de que termine el ERE y lo que no queremos es que haya otro".

Comisiones Obreras quiere insistir en que "la empresa tiene que reabrir" y que las posibles soluciones a las dificultades económicas que atraviesa Sniace, se busquen "ya con la empresa en marcha", advirtiendo que el paso del tiempo irá aumentando las dificultades para recuperar la actividad y la presencia en los mercados.

Los trabajadores han cancelado la concentración prevista este lunes frente al Parlamento y la han sustituido por otra frente al Ayuntamiento el martes por la mañana.

Fotos: Huelga y manifestación de Sniace

Carrera: La formación práctica en materia de limpieza puede abrir las puertas laborales a muchos jóvenes

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El Centro Especial de Empleo Serca está impartiendo un curso teórico-práctico sobre limpieza de calles para quince desempleados. Los participantes han completado ya la formación teórica y están llevando a la práctica lo aprendido acondicionando y limpiando distintos puntos del municipio.

"Consideramos que una formación práctica en materia de limpieza puede abrir las puertas a muchos jóvenes para encontrar trabajo", ha asegurado el concejal Pedro Carrera, añadiendo que este curso además "aumenta el curriculum" de estos desempleados.

La iniciativa está cofinanciado por el EMCAN, que también ha aportado el listado de desempleados a los que podría ir dirigido este taller y es el Serca el que los prepara teóricamente y coordina las prácticas que se realizan en espacios abiertos de Torrelavega.

El curso comenzó a principios de mayo con las clases teóricas y los alumnos están ejecutando en estos momentos las prácticas con trabajos de limpieza por la zona de Barreda y continuarán por otras zonas "que no son el centro urbano y que están más degradados", ha señalado Carrera, que ha añadido que, sobre todo se dedicarán a la limpieza de espacios abiertos y de instalaciones industriales.

En total, los alumnos desarrollan cuatro horas diarias de "prácticas" y se prolongará hasta el próximo 23 de junio, tiempo durante el cual "barrerán espacios abiertos, baldearán y fregarán calles y aceras, limpiarán imbornales, y alcantarillas", ha explicado el concejal. Los quince desempleados, ha dicho, también limpiarán papeleras viarias, marquesinas y todos los mobiliarios urbanos, además de la cartelería y pegatinas en paredes, suelos, aceras marquesinas, etc.