Economía

El comité de Sniace teme que el nuevo ERE traiga despidos y acusa a Diego de “echarles a los leones”

El comité de empresa de Sniace teme que el nuevo Expediente de Regulación de Empleo que la empresa presentará en junio traiga despidos, especialmente después de que las últimas declaraciones del presidente Diego hayan "echado a los leones" a la factoría, al insistir en que se trata de una empresa privada y, por tanto, su problema también es privado. La plantilla ha reafirmado hoy su intención de "luchar" sin descanso para mantener todos los empleos de la planta y han aprobado el calendario de movilizaciones para junio, mes crucial en la situación de la empresa.

La asamblea celebrada hoy era la primera tras el término de la huelga de una semana y la movilización ante la Junta de Accionistas en Madrid, y se esperaban tensiones, por el malestar generado entre la plantilla por la decisión de USO de desmarcarse de la huelga. Sin embargo, el llamamiento unánime del resto de sindicatos a "superar" lo ocurrido hasta ahora "porque no nos ayuda a conseguir nuestro objetivo de reabrir la fábrica", ha hecho que imperase la tranquilidad. Algunos trabajadores han dado la espalda al delegado de USO durante su intervención, como gesto de rechazo, y en un momento los gritos de "unidad obrera" han callado su discurso.

El calendario de movilizaciones para este mes incluye concentraciones frente al Parlamento regional (10 y 24 de junio), concentraciones en la fábrica (13, 20 y 26 de junio), dos manifestaciones en Torrelavega, los días 21 y 28, y la protesta de la plantilla el día 27 en el acto de celebración del 40 aniversario del Mercado de Ganados, en el que está prevista la presencia del ministro de Agricultura, Arias Cañete.

El secretario del comité, Antonio Pérez Portilla (UGT), ha transmitido en la asamblea la "sorpresa" y "pesar" de los trabajadores, porque el presidente de Cantabria no haya recogido el guante que le lanzó Rubalcaba. Durante su visita a Sniace el pasado martes, el líder socialista "planteó un acuerdo PP-PSOE para arreglar el problema", valorando que un acuerdo entre los dos partidos mayoritarios haría más fácil la solución, sobre todo teniendo en cuenta "que vamos apretados de tiempo", ha señalado Pérez Portilla.

"Diego sería un gran cancerbero para el Racing, porque las despeja todas; tenía que haber recogido el guante que le ha lanzado Rubalcaba y ver las posibilidades de solución, no echar balones fuera sacando a relucir la herencia, que no nos arregla nada", ha manifestado el secretario del comité. También ha mostrado su queja por el "trato diferente" que el presidente Diego da a Sniace y a otras empresas también afectadas por la normativa tributaria, algunas de las cuales, como Armando Álvarez, ha mostrado su queja pública por el "céntimo verde" y su impacto negativo.

Según ha dicho, Diego se pone "a disposición" de esas otras empresas para ayudar, mientras que "a nuestros empresarios los llama rácanos". A este respecto, ha explicado que ellos nunca han negado "crisis internas", pero considera no se puede culpar a Sniace por las pérdidas económicas motivadas por las caídas de los precios en los mercados internacionales, ni puede ser motivo para "no echar una mano" a la empresa y a sus trabajadores. "No acabamos de entender la manía que nos tiene Diego, porque no se puede entender de otra manera que no sea que nos tiene manía", ha asegurado a HoyTorrelavega el secretario del comité.

Los cuatro sindicatos con representación en Sniace, UGT, USO, SUC y CCOO, coinciden en lo difícil de la situación y en que se avecinan semanas "duras". El 15 de julio concluye el ERE actual y dirección y comité tendrán que sentarse a negociar un nuevo expediente, quince días antes de la finalización si se trata de prolongar la regulación y un mes antes si la empresa presenta extinciones de empleo.

Especialmente duro y crítico con la responsabilidad del Gobierno regional ha sido el representante de USO. Justino Sánchez ha puesto el foco de las movilizaciones en el Gobierno regional, subrayando que, pese a los intentos del presidente Diego, el de Sniace "no es un problema privado" y decir lo contrario es "una gran mentira y una irresponsabilidad". Por otro lado, también ha animado a los trabajadores a pedir cuentas al Ejecutivo cántabro de lo que no "han hecho estos seis meses".

Sánchez ha reclamado además que el Gobierno regional, a través del Instituto Cántabro de Finanzas (ICAF), debe dar cobertura a algunas de las inversiones que recoge el Plan de Viabilidad presentado por la dirección de Sniace, como los cinco millones de euros que se plantean para mejorar la producción de celulosa. El representante de USO también ha recordado que el presidente de Sniace dejó claro en la Junta de Accionistas que esta situación no se puede prolongar y ha insistido en que la empresa deber ser "un todo" y preservar la planta de celulosa y la de fibras.

Por su parte, el delegado del Sindicato Unitario, Mario Villar, ha compartido la reivindicación ante el Gobierno regional de medidas que ayuden a Sniace a superar la situación, pero, como ha hecho desde el inicio del conflicto laboral, ha cargado la responsabilidad en la empresa y en su dirección. Así, ha insistido en que corresponde al presidente de Sniace, Blas Mezquita, buscar soluciones, hacer gestiones ante las administraciones y buscar la financiación necesaria para realizar las inversiones que garanticen el futuro de la planta.

En cuanto a la plantilla, Villar ha apelado a la necesidad de lucha y movilización para defender sus empleos. "Tenemos que ser lo suficientemente inteligentes para no olvidar, pero seguir adelante, porque hemos hecho mucho, pero todavía no hemos conseguido nuestro objetivo, que es la reapertura de la fábrica", ha dicho el delegado del SUC, llamando a los trabajadores a "no perder el tiempo" en enfrentamientos entre trabajadores o sindicatos.

El delegado de CCOO, Luis Corrales, ha valorado que el problema que pone en riesgo el futuro de Sniace ha sido generado "por políticos" y por tanto a ellos les corresponde poner soluciones. En su opinión, el "céntimo verde" está suponiendo una carga insostenible para muchas empresas, entre ellas Sniace, a la que se suman otros factores, como el canon de saneamiento. Corrales ha vuelto a defender la apertura de Viscocel, convencido de que con la fábrica en marcha al cien por cien se puede seguir trabajando en la búsqueda de soluciones para los problemas de la empresa.

"El objetivo es que todos nosotros volvamos a nuestros puestos de trabajo", ha dicho Corrales, añadiendo que la huelga de siete días que realizó la plantilla del 24 al 30 de mayo y que tuvo un seguimiento del cien por cien, "fue un éxito, aunque a algunos les moleste, pero fue el medio, no el fin", que es el mantenimiento de todos los empleos.