Economía

Sniace plantea un ERE de seis meses para 330 trabajadores para hacer frente a las nuevas leyes fiscales

El Grupo Sniace ha planteado al comité de empresa un Expediente de Regulación de Empleo de seis meses de duración y para 330 trabajadores. La dirección de Sniace ha comunicado a la Comisión Nacional del Mercado de Valores su propuesta, argumentando que la entrada en vigor de la nueva Ley de Medidas Fiscales para la Sostenibilidad Energética tendrá el próximo año un impacto de nueve millones de euros en sus cuentas. Según Sniace, el ERE será la forma de minimizar el impacto del "céntimo verde" y de reorganizar los negocios del grupo, que con esta nueva imposición fiscal no serán competitivos en los mercados internacionales.

Sniace ha comunicado la noticia este viernes a los representantes sindicales, abriendo un periodo de consultas para ver como afectará el ERE a la factoría torrelaveguense, que tiene actualmente una plantilla de 480 empleados y que apenas hace unos días firmaba el acuerdo para el convenio colectivo. 

Tras conocer la noticia, el alcalde de Torrelavega, Ildefonso Calderón, ha pedido que se abra un proceso de diálogo entre todas las partes implicadas para analizar la situación de Sniace y el efecto de las medidas concretas  planteadas por la compañía. Calderón ha dicho que un ERE para 330 trabajadores durante medio año es "una noticia muy preocupante" para Torrelavega, porque Sniace es una industria con mucho peso en la ciudad.

El alcalde ha ofrecido su colaboración a la empresa y a los trabajadores, y  ha recordado que Sniace ha hechos frente en las últimas décadas a varias crisis por diferentes motivos, por lo que "es necesario mantener la confianza en que también ahora será posible superar las obstáculos y recuperar la senda de crecimiento registrada en años anteriores